Wygrane sprawy: pokrycie zaległości płatniczych Mamy przyjemność przedstawić Państwu sprawę dotyczącą sytuacji, gdy pracownik składa wniosek o pokrycie zaległości płatniczych związanych z upadłością pracodawcy do funduszu gwarancyjnego. Na pracowniku spoczywa obowiązek udowodnienia swoich roszczeń. W tej konkretnej sprawie, w pierwszym...

Choroba w Polsce a praca w Norwegii – jak otrzymać?   Proces związany z wypłatą zasiłku chorobowego jest czasochłonny i może się przeciągnąć nawet na kilka miesięcy. Zapoznajmy się z procedurami, które należy podjąć, aby otrzymać zasiłek, oraz z tym,...

Wygrane sprawy: odmowa wypłaty zasiłku chorobowego Mamy przyjemność przedstawić kolejną wygraną sprawę. Nietrudno zauważyć, że często zdarza się, iż pracodawcy odmawiają wypłaty zasiłku chorobowego przez pierwsze 16 dni, określane jako „okres pracodawcy". Także w niniejszej sprawie miało to miejsce. W...

Wygrane sprawy – wypadek w pracy Przedstawiamy Państwu kolejną sprawę związaną z wypadkiem w miejscu pracy. Wypadki w miejscu pracy są często pomijane przez pracodawców. Niemniej jednak zgodnie z obowiązującymi przepisami, konieczne jest zgłoszenie wypadku najpóźniej w ciągu roku od...

Wygrane sprawy – sukces z zakresu spraw z urzędem NAV Przedstawimy kolejny sukces z zakresu spraw z urzędem NAV. Często zdarza się, że pracownikowi nakładana jest karencja wynosząca 18 tygodni w wypłacie zasiłku dla bezrobotnych. Mamy przyjemność przedstawić decyzję NAV,...

Wygrane sprawy – odmowa wypłaty świadczenia chorobowego Mamy przyjemność zaprezentować Państwu kolejny sukces w sprawie, która dotyczyła odmowy wypłaty świadczenia chorobowego. Obecnie sprawa ta znajduje się w toku postępowania sądowego. Już na samym wstępie tego procesu, sąd wyraził zrozumienie dla...

Zasiłek na dzieci w Norwegii – nowe regulacje W najbliższych miesiącach istnieje ryzyko, że rodzice w Norwegii stracą możliwość składania wniosków o zasiłek opiekuńczy na okres obejmujący dzieci w wieku od 13 do 23 miesięcy. Obecnie prowadzone są rozmowy mające...

Wygrane sprawy – błędna ocena przepisów EOG Mamy okazję przedstawić Państwu kolejną sprawę – NAV przeprosił za błędną ocenę przepisów EOG w sprawie renty. Wcześniejszą błędną decyzję NAV zmienił na pozytywną i osoba otrzymała wyrównanie od 1 stycznia 2018 roku,...

Wielu mogło zostać odrzuconych przez pomyłkę. Zwolnienie chorobowe: Nav zachęca ludzi do kontaktu.   Osoby z kilkoma stosunkami pracy, które złożyły wniosek o zasiłek chorobowy, mogły dostać odmowę na błędnej podstawie. Teraz wzywają osoby, które uważają, że ich to dotyczy,...

Najważniejsze zmiany w świadczeniach z NAV w 2023 W 2023 roku weszło w życie kilka bardzo ważnych zmian dotyczących zasiłków przyznawanych przez NAV. Poniżej przegląd najistotniejszych informacji. Dodatek na dzieci dla obojga rodzicówOd 2023 roku obojgu rodzicom przysługuje prawo do...

Wypadek w pracy w Norwegii – co trzeba wiedzieć? Czasami podczas wykonywania pracy zdarzy nam się wypadek. Wymagania obejmujące bezpieczeństwo oraz higienę pracy zawarte są w norweskim Kodeksie Pracy (Arbeidsmiljøloven). A jeśli wydarzy się nam przykry incydent? Kogo powiadomić i...

Pełnopłatny dzień opieki nad dzieckiem – kiedy obowiązuje? Czasami się zdarza, że nasze dziecko zachoruje i musimy w tym czasie zostać z nim w domu. Co należy zrobić, aby otrzymać pełnopłatne dni i jednocześnie zaopiekować się dzieckiem? Poniżej przedstawiamy najważniejsze...

Dziś przychodzimy z kolejnym sukcesem - pozytywnie rozstrzygniętą sprawą przez NAV. Przedstawiamy Państwu pozytywnie rozstrzygniętą sprawę w kwestii dagpenger, czyli zasiłku dla bezrobotnych. Przedstawiona przez nas dzisiaj sprawa to przypomnienie o tym, iż są wyjątki, iż osoba może przebywać na...

Przedstawiamy Wam naszą kolejną wygraną sprawę dotyczącą wypłacenia zasiłku chorobowego! Prezentujemy jedną z wielu pozytywnie rozwiązanych spraw a dość często trafiają do nas sprawy, gdy pracodawca nie chce wypłacić zasiłku chorobowego. W przypadku tej sprawy NAV przychylił się do naszej...

W tym roku mija dekada od momentu, gdy zauważyliśmy niezgodną z prawem praktykę NAV w sprawie wypłaty świadczeń! Sprawa dotyczyła możliwości pobierania świadczeń przebywając poza terytorium Norwegii. Dwa lata temu także, zwróciliśmy uwagę na niewłaściwą praktykę NAV w kwestii Barnetrygd...

Utrata pracy wiąże się zazwyczaj z utratą podstawowego źródła dochodu. Jeżeli stosunek pracy rozwiązany został z inicjatywy pracownika, zakładamy, że podjął on tę decyzję w pełni świadomie. Jeżeli natomiast wypowiedzenie wręczone zostało przez pracodawcę, warto wiedzieć co w takiej sytuacji...

Problemy z wynagrodzeniem nie wypłaconym przez pracodawcę to zawsze trudny temat - bez względu czy pracujemy w Norwegii, Polsce czy gdziekolwiek indziej. Pomiędzy oboma stronami powstaje napięcie, które do czasu wyjaśnienia sytuacji utrudnia pracę. Co należy zrobić, aby jak najszybciej...

Jak pokazują statystyki zagraniczni pracownicy w Norwegii zdecydowanie częściej decydują się na powrót do pracy przed zakończeniem urlopu zdrowotnego przewidzianego przez lekarza, niż ich lokalni koledzy - pomimo braku pełnej sprawności. Czy na pewno jest to dobry pomysł? Wiele osób...

Norweski Urząd Pracy i Opieki Społecznej - NAV Norwegia. Wyżej wymieniony urząd to jedna z najważniejszych instytucji na norweskim rynku pracy. Znajdziemy tam aktualne oferty zatrudnienia oraz możemy wnioskować o zasiłek w Norwegii. Jeżeli chcemy np. otrzymać zasiłek dla bezrobotnych...

Chcąc podjąć pracę w Norwegii często zapominamy, że nie jest to kraj należący do Unii Europejskiej przez co przebywanie na jego terenie dłuższy okres czasu wymaga stosownych pozwoleń. Aby w pełni legalnie przebywać na terenie Norwegii więcej niż 3 miesiące...