Sprawdź najnowsze wpisy

Zadbaj o swoje prawa

Sprawdź najnowsze wpisy

Zadbaj o swoje pieniądze

Sprawdź najnowsze wpisy

Sprawdź komu pomogliśmy

System wyliczania średniej czasu pracy w Norwegii

Artur Kubik
Przewodniczący Solidaritet Norge
08
Wrz 2023

System wyliczania średniej czasu pracy w Norwegii

 

Norweski Kodeks pracy (arbeidsmiljøloven) precyzuje, że czas pracy to okres, w którym pracownik pozostaje do dyspozycji pracodawcy. Czas, kiedy pracownik nie jest dostępny dla pracodawcy, uważany jest za czas wolny. Istnieją przepisy ograniczające liczbę dozwolonych godzin pracy w ciągu doby oraz tygodnia. Aby dowiedzieć się więcej, przeczytaj artykuł.

Czas pracy
Wytyczne dotyczące standardowego czasu pracy, określone w arbeidsmiljøloven, obejmują:

  • 9 godzin na dzień,
  • 40 godzin na tydzień.

 W przypadku pracy w systemie zmianowym, w nocy lub w niedzielę, normalny wymiar czasu pracy wynosi 38 lub 36 godzin na tydzień. Długość i układ codziennego oraz tygodniowego czasu pracy powinny wynikać z umowy o pracę. Obowiązkiem pracodawcy jest prowadzenie dokumentacji czasu pracy swoich pracowników.

Nadgodziny i przerwy
Za pracę w godzinach nadliczbowych, przysługuje nam dodatek o minimalnej wysokości 40% ustalonej stawki godzinowej. Istnieje możliwość sporządzenia pisemnej umowy z pracodawcą, w której ustalamy rozliczenie za nadgodziny w postaci dodatkowego czasu wolnego (w całości lub częściowo).

Jeżeli chodzi o przerwy, to jeśli okres pracy przekracza 5,5 godziny, to przysługuje nam przynajmniej jedna przerwa. Jeśli nasz czas pracy wynosi 8 godzin, przysługuje nam minimum 30-minutowa przerwa. W przypadku, gdy nie istnieje odpowiednie miejsce do wypoczynku, przerwa będzie uważana za czas pracy, który zostanie wynagrodzony. Jeśli praca trwa o 2 godziny dłużej niż standardowy czas pracy, mamy prawo do 30-minutowej przerwy, która zostanie wliczona do czasu pracy.

Rejestracja godzin pracy
Okres, w którym jesteś dostępny dla pracodawcy, musi być zarejestrowany jako czas pracy. Pracodawca jest zobowiązany do wprowadzenia procedury rejestracji godzin pracy, a pracownicy powinni być świadomi tego postanowienia. Niezwykle istotne jest, aby proces rejestracji godzin był przejrzysty oraz zrozumiały. Zgodnie z zasadą, należy rejestrować godzinę rozpoczęcia i zakończenia pracy. Warto, aby pracownik również we własnym zakresie rejestrował ilość przepracowanych godzin.

Czas wolny
Zgodnie z przepisami, pracownicy mają zagwarantowane minimum 11 godzin ciągłego wolnego czasu w przeciągu 24 godzin oraz 35 godzin ciągłego wolnego czasu w ciągu 7 dni. Oczywiście, istnieją pewne wyjątki lub inaczej ustalone warunki.

Chcesz być na bieżąco? Interesują Cię najświeższe informacje z Norwegii? Dołącz do Solidaritet Norge — razem jesteśmy silniejsi!

 

Komentarze (1):

Hunnam
26 września 2023, 12:23 | odpowiedz

?lluminati'ye nas?l üye oldu?uma dair tan?kl???m. Büyük ?lluminati'ye, büyük bir ?lluminati üyesi olarak kat?lmak isteyen ve benim de büyük bir üye olmam? isteyen insanlarla tan?şmak istiyorum. Ad? Lord Felix Morgan. Yaşam?m? ölüm aşamas?ndan kurtarmam için bana yard?m et. Yaklaş?k 2 y?l 6 ay sonra terhis oldum. Pek çok ?lluminati üyesinin ihanetine u?rad?ktan sonra. Y?llar geçtikçe umutsuzdum ve mali aç?dan çökmüştüm. Ancak bir gün internette gezinirken büyük ?lluminati Lordu Felix Morgan'?n bir gönderisine rastlad?m ve e?er büyük ?lluminati'den biriyseniz ünlü, zengin ve hayatta başar?l? olabilece?inizi söylüyordu. Onunla temasa geçtim ve her şeyi anlatt?m, o da kullan?lan kay?t defterini tavsiye etti ve başlamama yard?mc? olmas? için büyük üyenin paras?n? ödedim ve Illuminati Dünya Düzeni'ne dahil oldum. Bundan sonra bana tüm yönergeleri verdiler ve inisiyasyondan sonra yeni üyelere toplam 1.000.000 $ nakit ödül verilece?ini bildirdiler. Lord Felix Morgan'?n yard?m?yla. ?lluminati'nin tam üyesi olarak tamamen inisiye oldum. Tavsiyeniz daha önce bir doland?r?c?y? denedi?iniz veya denedi?iniz yönündeyse, kat?lman?za yard?mc? olmak bana düşüyor, o yüzden Lord Morgan'? deneyin. Gelecekteki yaşam?n?zda istedi?iniz kişi olmak için en iyi şans?n?z. Onunla WhatsApp +2348055459757 üzerinden iletişime geçin veya e-posta gönderin: Illuminatiofficial565@gmail.com

Tagi

praca norwegia zasiłek NAV pracodawca dokumenty zmiany sukces wygrane sprawy pracownik zasiłek chorobowy prawo wynagrodzenie wyjazd do norwegii urlop EOG pieniądze świadczenia twoje prawa prawo pracy rodzina praca w norwegii COVID-19 przepisy nav norwegia inspekcja pracy feriepenger pandemia koronawirus warunki pracy w norwegii dokumentacja unia europejska czas pracy nowe przepisy szukam pracy obowiązki zasiłek w norwegii rodzice pobyt stały interwencja emerytura pobyt w norwegii formalności czas wolny zasiłek opiekuńczy prawo pracy norwegia dziecko wniosek zarobki zasiłek rodzinny w norwegii mieszkanie w Norwegii pensja podatki zmiana dagpenger świadczenia rodzinne w norwegii ubezpieczenie odszkodowanie wynajem zasiłki środowisko pracy bezrobocie ministerstwo pracy koszty zasiłek ojcowski zmiany podatkowe zasiłek dla bezrobotnych norwegia wypowiedzenie wypadek w pracy ulgi obostrzenia wojna w Ukrainie ropa naftowa zasiłek rodzinny samochód wymogi zwolnienie lekarskie koszty leczenia praca sezonowa dochód wakacje pracownicy świadczenie urlopowe EFTA wypłata rozwiązane sprawy solidaritet warunki świadczenie ciąża zasiłek rodzicielski święta związki zawodowe zasiłek ciążowy wypadek wolne korona norweska podwyżki wnioski opieka zdrowotna pomoc prawna norwegia waluta prawa pomoc prawna w norwegii mieszkanie umowa o pracę zatrudnienie choroba dziecka zasiłek rodzinny norwegia rekompensata nowe zasady wyjazd praca zdalna kwarantanna dagpenger w norwegii epidemia koronawirusa wzrost płac szczepienie świadczenia rodzinne norwegia pomoc limit zatrudnianie negocjacje budżetowe praca hybrydowa świadectwo pracy polacy w norwegii podatek majątkowy wygrana sprawa waluta surowcowa pomoc dla Ukrainy wypadki korony norweskie prawo do stałego zatrudnienia foreldrepenger projekt proekologiczny rynek pracy sezon pomoc w norwegii nieruchomości lokalizacja kurs korony norweskiej sytuacja w Norwegii kontuzje wypłaty świadczeń strefa zielona nowy przepis normatywny pappapermisjon reforma niskie bezrobocie podatki w Norwegii system zmianowy podróże podwyżki cen niepełny etat emigracja zasiłek 500 Plus strefa czerwona rada rozstrzygania sporów stopa bezrobocia rolnictwo transport umowa wynajmu nadgodziny lotniska Ukraina agencje pośrednicze nasze wygrane sprawy Fundusz naftowy status pendler polityka klimatyczna statystyki gastronomia transport w Norwegii przerwa covid wojna plusy i minusy źródła dochodu rodzicielstwo Barnetrygd obostrzenia covidowe stawka godzinowa zasiłek chorobowy w norwegii transport publiczny depozyt świadczenie chorobowe szkolenie BHP własny pojazd sczepienie zwrot kosztów ciekawostki przyjazd do Norwegii renta życie w norwegii podróżowanie prawa lokatorów prawo praca karta HMS pracaNorwegia przyszłe pokolenia familiependler 13 ciekawostek młodzi rodzice renta inwalidzka zasiłek socjalny ochrona zdrowia branża sprzątająca Wypalenie zawodowe karta BHP inspektor BHP dowód rejestracyjny akredytacja kapitał enslig pendler norweskie obywatelstwo certyfikaty szczepień zmiana przepisów utrata pracy medycyna zwolnienie z pracy branża budowlana dokument ONZ targi naftowe koszty podróży samochów zasady lekarz rodzinny BHP lekarz bezpieczeństwo wydalenie becikowe w Norwegii pozwolenie na pobyt komunikat NAV prawo celne twoje pieniądze przepisy drogowe agencja pracy lekarz pierwszego kontaktu negocjacja zwolnienie system emerytalny karta EKUZ przedłużenie pobytu stałego becikowe kontrola graniczna zasady wjazdu do Norwegii norweskie drogi firma karta informacyjna macierzyński choroba gwarantowana emerytura pomoc państwa norweski numer identyfikacyjny konflikt przemyt połączenia lotnicze dopuszczalna prędkosć świadczenie socjalne bariera językowa źródło dochodu wypłata emerytury dokument S1 UDI emerytura w Norwegii język angielski strajk sosialhjelp zawieszone połączenia lotnicze pobyt czasowy zasiłek opekuńczy tłumacz meldunek darmowa opieka zdrowotna wiek emerytalny język norweski ustalenia pomoc społeczna testy opłaty drogowe zasiłek dla bezrobotnych. zasiłek rodzicielski wizyta lekarska meldunek w Norwegii życie zawodowe wysokość emerytury Europejska Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego dni wolne prawo pobytu negocjacje case study svangerskapspenger zasiłki na dziecko Rodzinny Kapitał Opiekuńczy ubezpieczenia w pracy adres korespondencyjny brak motywacji współpraca leczenie za granica stały pobyt w Norwegii EFTA. EU dodatki stawki diet ubezpieczenia zmiana adresu poczucie beznadziejności memorandum Spotkanie eksperckie wnioskowanie odwiedziny ślub w Norwegii związek zawodowy norwegia świadczenia ciążowe składki na ubezpieczenie księgowość pomoc socjalna rekompensata wypadku wymeldowanie urząd w Norwegii macierzyńskie delegowanie pracowników sektor rolniczy kalendarz łatwiejsze wnioskowanie ustawodawstwo małżeństwo pomoc finansowa urlop wypoczynkowy druk S1 tacierzyńskie kontantst?tte projekt sektor budowlany kalendarium kurs języka norweskiego ślub cywilny członkostwo urlop specjalny doszkalanie pracowników sektor transportowy kalendarium świąt wiedza o społeczeństwie norweskim dodatek urlopowy ślub kościelny referendum okres urlopowy NFZ arbeidstid świadczenia dla rodziców program Kompetansepluss sektor opieki podróż paszport przemoc głosowanie korekta wjazd do Norwegii pełnopłatne dni opieki świadczenie kontantst?tte opieka społeczna instytucje publiczne polska usprawnienia dowód osobisty postępowanie Strefa Schengen rozliczenie wyższe podatki szkoły językowe państwa trzecie boże narodzenie zasiłek pogrzebowy urząd podatkowy wykształcenie ogłoszenia gospodarka termin wymagania dzień opieki przepisy bhp finansowanie kursu regulacje unijne powrót bliscy Recepty zawód rodzinne w norwegii mieszkania własnościowe Fundusze norweskie korekta rozliczenia zapotrzebowanie prawa pracownika mobbing ustawa budżetowa znajomość języka fundusze unijne wspólne przejazdy pogrzeb uznanie zawodu w Norwegii przeprowadzka do norwegii mieszkania spółdzielcze stawka minimalna termin korekty korona umowa liczba dni świadczeń brak pensji popularne artykuły imigranci zmiany w świadczeniach przejazdy Obostrzenia w Polsce niebieskie recepty norweskie prawo polonia norweska andel średnia stawka procedura korekty Egenmelding nieprawidłowości w umowach wzrost konsumpcji stawka G zmiany 2023 zasady wjazdu w Polsce refundacja HK-dir dagpenger norwegia selveier zawody monety program blokady alkoholowej Omsorgspenger przewinienia pracodawców podatek na benzynę kwota podstawowa dodatek dla dzieci pierwszy raz w norwegii leki termin urlopu zasiłek mieszkaniowy praca wNorwegii banknoty zmiany prawne płaca minimalna związek zawodowy przepisy celne omsorgsdager poszukiwanie pracy Dofinansowanie home office unijne dyrektywy dodatek mieszkaniowy wynagrodzenie brutto płatność zdrowie zmiana stawki solidaritet norge przyjęcie szczepionki cło sykepenger praca norwegia przedszkole umowa o prace work life balance mieszkanie własnościowe wynagrodzenie netto środki płatnicze sytuacja w Ukrainie podatek akcyzowy nowelizacja ustawy dzieci umowa zlecenie nowelizacja kodeksu pracy dodatek kurs medicover sankcje zmiany w ustawie

Dołącz do Solidaritet Norge

Zostań naszym członkiem.
Skorzystaj ze wsparcia i ochrony Twoich praw.

Dołącz do nas