Sprawdź najnowsze wpisy

Zadbaj o swoje prawa

Sprawdź najnowsze wpisy

Zadbaj o swoje pieniądze

Sprawdź najnowsze wpisy

Sprawdź komu pomogliśmy

O czym należy pamiętać mieszkając w Norwegii?

Artur Kubik
Przewodniczący Solidaritet Norge
25
Mar 2024

O czym należy pamiętać mieszkając w Norwegii?

Wiele z formalności w Norwegii da się załatwić w prosty sposób, często nawet bez konieczności opuszczania domu. Jakie kwestie warto zatem mieć na uwadze, mieszkając w Norwegii? Które sprawy urzędowe są dla nas najbardziej istotne?


Zarejestrowanie pobytu
Po przyjeździe do Norwegii istotne jest zarejestrowanie każdego legalnego pobytu trwającego dłużej niż 3 miesiące. Wymagane jest złożenie wniosku w UDI oraz udanie się na komisariat policji, aby dany pobyt zarejestrować. Wykonujemy to w zależności od sytuacji. Możemy dokonać rejestracji w sytuacji poszukiwania pracy – uprawnia ona do pobytu na 6 miesięcy. Kolejną opcją jest rejestracja jako osoba zatrudniona, która umożliwia nam pobyt przez 5 lat lub na czas nieokreślony. Gdy przeprowadzamy się do członka rodziny, który mieszka w Norwegii lub posiada tam zatrudnienie, mamy prawo do rejestracji na zasadzie pobytu w procesie łączenia rodzin.


Pozyskanie numeru personalnego
W Norwegii podobnie jak w Polsce każda osoba powinna posiadać numer identyfikacyjny. Jest on odpowiednikiem polskiego numeru PESEL. Aby go otrzymać, konieczne jest złożenie stosownego wniosku w Skatteetaten, a jeżeli ubiegamy się o numer jako osoba zatrudniona, konieczne jest także przedstawienie umowy o pracę. Istnieje również możliwość starania się o numer jako osoba poszukująca pracy lub członek rodziny osoby zatrudnionej w Norwegii.
Należy pamiętać, że istnieją dwa rodzaje numerów identyfikacyjnych: D-nummer, czyli tymczasowy numer personalny, oraz Fødselsnummer, czyli stały numer personalny. D-nummer jest przyznawany osobom, które nie planują pobytu w Norwegii na stałe.


Wydanie karty podatkowej
Każda osoba zatrudniona powinna złożyć wniosek do Skatteetaten o wydanie karty podatkowej. Rodzaj podatku zależy od prognozowanego dochodu na cały rok podatkowy. Dla osób, które nie są norweskimi rezydentami podatkowymi, istnieje możliwość uzyskania tzw. „kildeskatt". Oznacza to, że od wynagrodzenia pobierany jest stały podatek w wysokości 25%. Jednak taka osoba nie będzie mogła składać deklaracji podatkowej ani ubiegać się o ulgi podatkowe.


Zasiłek na dzieci i bezpłatna opieka medyczna
Osoby pracujące w Norwegii lub pobierające opodatkowane zasiłki i mające niepełnoletnie dziecko, mogą ubiegać się o świadczenia. Zaczynając od zasiłku rodzicielskiego związanego z narodzinami dziecka, aż po zasiłek rodzinny i opiekuńczy. Nawet jeśli dziecko mieszka poza Norwegią, nadal można starać się o te świadczenia. Jeżeli mamy rodzinę lub mieszkanie w Polsce mamy prawo do pełnej, bezpłatnej opieki zdrowotnej w Polsce na podstawie pracy w Norwegii. Wystarczy złożyć wniosek do Helfo o Dokument S1. Dodatkowo możemy uzyskać kartę EKUZ na wypadek nagłych wypadków.

Świadczenia chorobowe
Jeśli jesteśmy zatrudnieni w Norwegii i zachorujemy podczas pobytu w Polsce, możemy ubiegać się o zasiłek chorobowy. Najpierw należy poinformować o sytuacji pracodawcę, a następnie przesłać do NAV zwolnienie lekarskie wraz z oświadczeniem dotyczącym zagranicznego zwolnienia. Przez pierwsze 16 dni choroby powinniśmy otrzymać zasiłek chorobowy od pracodawcy.

Chcesz być na bieżąco? Interesują Cię najświeższe informacje z Norwegii? Dołącz do Solidaritet Norge — razem jesteśmy silniejsi!

 

Komentarze (2):

iQqnEyvlXbfhC
24 lipca 2024, 06:33 | odpowiedz

mgiMnOXcIstRTW

971379
3 listopada 2024, 05:45 | odpowiedz

darknet market links black internet dark website

Tagi

praca norwegia NAV pracodawca wygrane sprawy pracownik zasiłek dokumenty sukces zmiany wynagrodzenie przepisy zasiłek chorobowy wniosek prawo dokumentacja unia europejska prawo pracy odszkodowanie praca w norwegii urlop feriepenger wyjazd do norwegii świadczenia umowa o pracę mieszkanie w Norwegii twoje prawa czas pracy podatki rodzina dagpenger ulgi EOG pieniądze warunki pracy w norwegii zatrudnienie nowe przepisy środowisko pracy COVID-19 nav norwegia inspekcja pracy pandemia pobyt w norwegii koronawirus świadczenie podatek prawo pracy norwegia wnioski dziecko wolne zarobki zasiłek rodzinny w norwegii pensja zmiana świadczenia rodzinne w norwegii ubezpieczenie wynajem zasiłki szukam pracy bezrobocie obowiązki transport nadgodziny zasiłek w norwegii wypowiedzenie wypadek w pracy zwolnienie lekarskie rodzice interwencja pobyt stały praca sezonowa pracownicy emerytura formalności czas wolny zasiłek opiekuńczy zasiłek ciążowy wypadek korona norweska podwyżki opieka zdrowotna pomoc prawna norwegia waluta prawa Skatteetaten pomoc prawna w norwegii mieszkanie zwrot podatku podróż paszport rozliczenie choroba dziecka zasiłek rodzinny norwegia rekompensata nowe zasady wyjazd praca zdalna Egenmelding HK-dir dagpenger w norwegii kwarantanna epidemia koronawirusa wzrost płac umowa o prace świadczenia rodzinne norwegia szczepienie polacy w norwegii ministerstwo pracy koszty zasiłek dla bezrobotnych norwegia zasiłek ojcowski zmiany podatkowe świadczenie chorobowe obostrzenia wojna w Ukrainie ropa naftowa zasiłek rodzinny samochód wymogi koszty leczenia wakacje ONZ koszty podróży dochód zwolnienie świadczenie urlopowe choroba EFTA wypłata rozwiązane sprawy solidaritet warunki ciąża zasiłek dla bezrobotnych zasiłek rodzicielski związki zawodowe święta transport drogowy pomoc finansowa urlop wypoczynkowy druk S1 tacierzyńskie kontantst?tte projekt sektor rolniczy składki kalendarz łatwiejsze wnioskowanie ustawodawstwo małżeństwo uznanie wykształcenia członkostwo urlop specjalny wydatki sektor budowlany Skattemelding kalendarium kurs języka norweskiego ślub cywilny kwalifikacje zawodowe referendum okres urlopowy NFZ arbeidstid świadczenia dla rodziców doszkalanie pracowników sektor transportowy odsetki kalendarium świąt wiedza o społeczeństwie norweskim dodatek urlopowy ślub kościelny lista uznawanych zawodów głosowanie korekta wjazd do Norwegii pełnopłatne dni opieki ulga podatkowa świadczenie kontantst?tte program Kompetansepluss sektor opieki przemoc zawody budowlane Strefa Schengen odliczanie kosztów opieka społeczna instytucje publiczne numer rachunku polska usprawnienia dowód osobisty postępowanie zagraniczne wykształcenie ogłoszenia gospodarka termin wymagania dzień opieki certyfikat rezydencji wyższe podatki szkoły językowe państwa trzecie rachunki boże narodzenie zasiłek pogrzebowy urząd podatkowy wykształcenie procedura uznania wykształcenia rodzinne w norwegii mieszkania własnościowe Fundusze norweskie korekta rozliczenia zapotrzebowanie prawa pracownika rozliczenia przepisy bhp finansowanie kursu regulacje unijne odpis na dziecko powrót bliscy Recepty zawód rynek pracy Norwegia przeprowadzka do norwegii mieszkania spółdzielcze stawka minimalna termin korekty korona umowa liczba dni świadczeń rezydencja podatkowa mobbing ustawa budżetowa znajomość języka fundusze unijne kredyt hipoteczny wspólne przejazdy pogrzeb uznanie zawodu w Norwegii nowe zawody polonia norweska andel średnia stawka procedura korekty system Altinn brak pensji popularne artykuły imigranci zmiany w świadczeniach odpis marynarza przejazdy Obostrzenia w Polsce niebieskie recepty norweskie prawo dokumenty potwierdzające kwalifikacje dagpenger norwegia selveier zawody monety program blokady alkoholowej Omsorgspenger stanowisko nieprawidłowości w umowach wzrost konsumpcji stawka G zmiany 2023 majówka zasady wjazdu w Polsce refundacja system uznawania kwalifikacji zasiłek mieszkaniowy praca wNorwegii banknoty zmiany prawne płaca minimalna stawka przewinienia pracodawców podatek na benzynę kwota podstawowa dodatek dla dzieci 1 maja pierwszy raz w norwegii leki termin urlopu Świadczenia socjalne dodatek mieszkaniowy wynagrodzenie brutto płatność zdrowie zmiana stawki debata związek zawodowy przepisy celne omsorgsdager Święto Ludzi Pracy poszukiwanie pracy Dofinansowanie home office unijne dyrektywy Plan powrotu do pracy mieszkanie własnościowe wynagrodzenie netto środki płatnicze sytuacja w Ukrainie eksperci solidaritet norge przyjęcie szczepionki cło sykepenger 2 maja praca norwegia przedszkole work life balance Ubezpieczenie społeczne dodatek kurs medicover sankcje zmiany w ustawie prawa człowieka podatek akcyzowy nowelizacja ustawy Święto Polonii i Polaków za granicą dzieci umowa zlecenie nowelizacja kodeksu pracy wzrost płacy realnej podatek majątkowy wygrana sprawa waluta surowcowa pomoc dla Ukrainy biznes pomoc limit zatrudnianie 3 maja negocjacje budżetowe praca hybrydowa świadectwo pracy prognozy pomoc w norwegii nieruchomości lokalizacja kurs korony norweskiej sytuacja w Norwegii globalne forum wypadki korony norweskie prawo do stałego zatrudnienia Konstytucja 3 Maja foreldrepenger projekt proekologiczny rynek pracy sezon gospodarka Norwegii podatki w Norwegii system zmianowy podróże podwyżki cen niepełny etat ważna decyzja kontuzje wypłaty świadczeń strefa zielona nowy przepis normatywny Bruksela pappapermisjon reforma niskie bezrobocie stabilizacja inflacji umowa wynajmu lotniska Ukraina agencje pośrednicze permittering emigracja zasiłek 500 Plus strefa czerwona rada rozstrzygania sporów technologia stopa bezrobocia rolnictwo rentowność firm transport w Norwegii przerwa covid wojna zmiany w prawie nasze wygrane sprawy Fundusz naftowy status pendler spotkanie na wysokim szczeblu polityka klimatyczna statystyki gastronomia wzrost dochodów spadająca inflacja zasiłek chorobowy w norwegii transport publiczny depozyt szkolenie BHP holding plusy i minusy źródła dochodu automatyzacja rodzicielstwo Barnetrygd obostrzenia covidowe stawka godzinowa wskaźnik CPI życie w norwegii podróżowanie prawa lokatorów prawo praca karta HMS pracaNorwegia zaświadczenie własny pojazd sczepienie zwrot kosztów ustawa ciekawostki przyjazd do Norwegii renta renta inwalidzka obniżka stóp procentowych zasiłek socjalny ochrona zdrowia branża sprzątająca Wypalenie zawodowe karta BHP inspektor BHP AAP przyszłe pokolenia familiependler prawa pracowników 13 ciekawostek młodzi rodzice zmiana przepisów Norges Bank utrata pracy medycyna zwolnienie z pracy branża budowlana dokument zasiłek rehabilitacyjny dowód rejestracyjny akredytacja kapitał enslig pendler etat norweskie obywatelstwo certyfikaty szczepień samochów zasady regulacje lekarz rodzinny BHP lekarz bezpieczeństwo fundusz gwarancyjny targi naftowe fundusze przepisy drogowe agencja pracy kabotaż lekarz pierwszego kontaktu negocjacja międzynarodowy raport system emerytalny karta EKUZ odwołanie wydalenie becikowe w Norwegii pozwolenie na pobyt komunikat NAV dodatek wakacyjny prawo celne twoje pieniądze zasady wjazdu do Norwegii norweskie drogi firma rozporządzenie 2020/1055 karta informacyjna macierzyński ekspercka opinia gwarantowana emerytura obywatelstwo przedłużenie pobytu stałego becikowe babypakke kontrola graniczna połączenia lotnicze dopuszczalna prędkosć świadczenie socjalne pakiet mobilności bariera językowa źródło dochodu norweska prasa wypłata emerytury dokument S1 korzyści pomoc państwa norweski numer identyfikacyjny konflikt pakiet dla niemowlaka przemyt sosialhjelp zawieszone połączenia lotnicze pobyt czasowy zasiłek opekuńczy tłumacz meldunek migracja do Norwegii darmowa opieka zdrowotna jęyk norweski UDI emerytura w Norwegii język angielski strajk babybox pomoc społeczna testy opłaty drogowe zasiłek dla bezrobotnych. zasiłek rodzicielski wizyta lekarska meldunek w Norwegii polski pracownik życie zawodowe wysokość emerytury Europejska Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego numer personalny wiek emerytalny język norweski ustalenia dla rodziców case study svangerskapspenger zasiłki na dziecko Rodzinny Kapitał Opiekuńczy ubezpieczenia w pracy adres korespondencyjny wypłata zasiłku brak motywacji współpraca leczenie za granica karta podatkowa dni wolne prawo pobytu negocjacje zmiany prawa stawki diet ubezpieczenia zmiana adresu poczucie beznadziejności memorandum Spotkanie eksperckie zasiłek n adzieci stały pobyt w Norwegii EFTA. EU dodatki praca na wakacje związek zawodowy norwegia świadczenia ciążowe składki na ubezpieczenie księgowość pomoc socjalna rekompensata wypadku wymeldowanie urząd w Norwegii wkład własny macierzyńskie delegowanie pracowników bezpłatna opieka medyczna wnioskowanie odwiedziny ślub w Norwegii

Dołącz do Solidaritet Norge

Zostań naszym członkiem.
Skorzystaj ze wsparcia i ochrony Twoich praw.

Dołącz do nas